我院免费为职工参保职工医疗互助保险

​提到医疗费用报销，最先想到的就是社会保险中的基本医疗保险，社保“压舱石”的作用不言而喻。除医保外，我国工会组织也有相应的医疗帮扶政策，为广大的工会会员提供了“第二医保”——职工医疗互助保险。

当好娘家人，情暖职工心，本着对职工的关怀、关爱、关心，我院工会经研究决定，每年列支约9.1万元，为符合条件的工会会员免费办理了职工医疗互助保险。

什么是职工医疗互助保险?

职工医疗互助保障是由中华全国总工会倡导组织、广大职工自愿参加的一种保费低廉、保障力度较大、手续简便、赔付及时、管理规范、不以赢利为目的的互助互济保障活动。职工缴纳10元到几十元的保费，当出现患病或意外灾害时，便可获得万元到数万元的赔付。职工医疗互助保障既减轻了患重病职工家庭的经济负担，又减轻了企业的经济负担，真正发挥了一人患病、八方援助的作用。

我院职工医疗互助保险参保对象

1、在岗员工：男60周岁以下，女55周岁以下(高级职称的女职工延长至60周岁);

2、身体健康，无重大疾病史; 3、截止2019年8月底已参加职工医保。

我院职工医疗互助保险参保范围

1、职工住院医疗互助保障。每人每年缴纳75元。报销个人分段自付部分70%的费用，单笔赔付最高可领取5万元的互助金。

2、女职工特殊疾病互助保障。每人缴纳36元(一次性交费)，互助期为二年。保障8类女职工特殊疾病，如宫颈癌、乳腺癌等，最高可领取互助金16800元。

职工医疗互助保险是基本医疗保险的有效补充，这种以“聚小钱、办大事”，“无病我帮人，有病人帮我”为宗旨的补助方式，无疑为仁慈职工再加了一条“保险带”，希望每一位职工平安、健康。